一、福建高芬教育科技有限公司招聘
校企合作经理(3K-15K)
岗位职责:
1.对接院校领导,洽谈校企实习、产学研合作等事宜。
2.邀约学校与企业参与校企对接会、校招会,跟进后续合作。
3.统筹招聘信息发布、简历收集与邀约,兼顾小程序及社群运营。
4.涵盖人事、讲师、外聘驻校老师等多元培养方向。
5.负责企业顾问服务、文员工作及地方政策落地执行。
任职要求:
1.有上进心,愿与公司共成长、共奉献,共享发展红利。
2.认同并融入公司文化,遵守组织与管理制度。
3.积极高效,保质保量完成本职工作,追求卓越。
4.有主人翁精神,主动为公司发展建言献策,参与团队建设。
5.品行端正,价值观正向,对外维护公司形象,以专业态度获得合作方认可。
6.结果导向,对目标负责,拒绝“躺平”心态与“光想不做”空想家。
福利待遇:
1. 薪资激励:底薪3000-4500元+绩效奖金+高额提成(10%-20%),平均月薪5000-15000元,签约年薪保底6-10万起。签约3-6年,基础薪资每年按10%-15%递增。
2.基础保障:五险一金、健康体检、寒暑补贴、带薪休假、住宿补贴、家人团出游、节假日福利等。
3.政策红利:外地本科及以上应届生,凭毕业证可享福州人社局1年免费住宿及数万元补贴。
4.成长优势:完善培训体系,高速晋升通道,老带新资源倾斜,未来2年内可自主选择意向城市开展工作。
面试地点:
1.福州高新区展泓产业园内【300平,配套齐全,有公寓】+财税企服300平(合作)+供应链500平(合作)
2.福州晋安区新能源大厦内【500平,办公环境好】
应聘方式:
1.添加微信18259199669(备注:院校/原单位+专业+姓名)
2.添加微信18106058914(备注:院校+专业+姓名)
3.进QQ交流群:948550442(入群申请备注:院校+专业+姓名)
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二、湖北省为源教育投资有限公司招聘
数学老师(小/初/高)-带薪寒暑假(5K-12K)
岗位职责:
1.完成初高中数学及学习能力素质课程的教学与教研;
2.负责班级学生学情管理,保障客户满意度;
3.参与部门安排的教学及教研技能培训。
任职要求:
1.本科及以上学历,专业不限,理科功底扎实;
2.普通话标准,语言表达能力强,思维灵活;
3.有亲和力、责任心、爱心,讲课有激情、感染力;
4.有教资或相关经验者优先(笔试通过、面试准备中亦可)。
福利待遇:
1.薪资奖金:丰厚的年终奖、目标奖金、优秀员工及金牌教师奖励。
2.日常福利:节假日/教师节/生日/婚育礼金、员工旅游、员工子女报班福利。
3.生活保障:内部优秀员工享有购房无息贷款;寒暑假带薪休假及各项法定假期。
4.培训晋升:教研培训、外派学习;晋升空间为教学教师—主任—部长—教学总监。
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三、石家庄有教无类科技有限公司招聘
随时可到岗+可以安排线上面试+无责4500(7K-15K)
岗位职责:
1.用户服务:利用体验课资源,通过社群、电话等进行维护和服务;
2.线上运营:邀约客户参与免费体验课,跟进上课情况;
3.答疑规划:维护班级群,解答家长问题,建立信任;
4.续费转化:引导用户从体验课转正价课。
任职要求:
1.本科及以上学历,专业及经验不限;
2.良好的沟通表达能力,思维清晰;
3.抗压能力强,不排斥销售。
(注:工作时间13:00-22:00,周内休1.5天)
福利待遇:
1.无责底薪4500元 + 提成 + 首月保底绩效,综合8-20k+;
2.五险一金,试用期工资不打折;
3.一年四次晋升机会。
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四、廊坊市广阳区锐而思培训学校
教务老师(包住宿)(6k-8k)
岗位职责:
根据学生情况制定个性化学习方案;对接家长、学生与教师沟通,处理各类问题;负责排课、续费、扩科、转介绍及记录维护;管理学员档案,监督授课与备课;统计课时、续费、退费等经营指标,按时上报各类统计表格。
岗位要求:
本科及以上学历,客服或教培行业经验优先;亲和力强,沟通协调能力良好;熟练使用办公软件;责任心强,抗压能力好,愿意长期在教培行业发展。
福利待遇:
提供住宿,薪资6k-8k。
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五、东莞市卓艺教育咨询服务有限公司招聘
广东/佛山、中山、深圳市幼教(3K-6K)
岗位职责:
1.负责幼儿园及托管教学工作(主要在广东东莞区域)。
任职要求:
1.相关专业即可(含学前教育、小学教育、艺术教育、英语、教育技术学等);
2.热爱幼教,有爱心、耐心、责任心,无违法记录;
3.形象要求:女 155cm以上,男 170cm以上;
4.优先录用实习满一年者,短期实习(4.5个月)专业不限。
福利待遇:
1.综合薪资3-5k(实习期2000/本科2200+各项奖励);
2.周末兴趣班分红高,可议;
3.双休包吃住,吃住条件好。
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六、广州市晓星火教育科技有限公司招聘
班课教师(广东、江苏、浙江、福建等地)(11K-15K)
岗位职责:
1.负责一系列教学服务工作;
2.定期线上家访,跟踪学习动态,优化教学策略;
3.完成公司组织的培训、集体调研、讲座等活动。
(注:岗位名称为教学管理培训生,双休,不限专业)
任职要求:
1.本科及以上学历,不限专业,对某一学科有优势或浓厚兴趣;
2.有较佳沟通能力,热爱教育事业;
3.授课学科:语文、数学、英语、物理、化学(任选一科)。
福利待遇:
1.薪酬待遇:首年税前保底年薪12-18万(年薪可达25万),一年两次调薪机会。
2.基础福利:五险一金、住宿补贴、双休+5-15天带薪年假、年度体检、爱心基金。
3.团队福利:定期团建(每月团建基金)、岗前/技能/晋升培训。
4.合伙人机制:合伙共同创业,享受最大利益。
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七、上海迎智正能健康科技
心理学研发实习(3.6k-4k)
岗位职责:
协助EAP采购项目全流程管理,对接需求、设计方案、撰写投标文件;撰写项目调研报告、评估结题报告,做数据可视化分析;开展个体咨询、团体辅导、心理讲座与危机干预;收集统计项目数据,使用SPSS进行数据分析;研发EAP课程与服务模块;配合商务投标演示,完成其他相关工作。
岗位要求:
心理学专业,硕士及以上学历;拥有心理服务或心理咨询相关经验,有政企心理项目实操经验优先。
福利待遇:
薪资3.6k-4k,实习岗位。
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四川省
八、成都盛美优培教育
英语老师(12k-16K)
岗位职责:
负责3-12岁少儿英语授课,使用剑桥少儿英语体系;制定教学计划、备课授课;定期向家长反馈学情,跟进学生学习效果与续费;传递教学理念,配合校区招生、转介绍邀约工作。
岗位要求:
统招本科及以上,英语相关专业,留学背景可放宽;持有英语证书及教师资格证,口语流利;性格开朗,喜爱孩子,责任心强。
福利待遇:
月薪12k-16k,入职缴纳五险一金;年终奖、带薪年假、寒暑假、法定节假日;双休,固定校区;完善晋升通道,带薪培训,员工子女就读优惠,丰富团队活动。
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